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职场人士该向林书豪学什么？-职场人士,林书豪

身高6英尺3英寸，毕业于哈佛大学(Harvard)，还能打入职业篮球队的人恐怕为数不多。但这无妨职业生涯教练以及T恤衫、运动鞋和其他小商品生产商利用纽约尼克斯队(NewYorkKnicks)林书豪(JeremyLin)奇迹带来的商机。　　　　除非过去几周你躲在与世隔绝的地方，否则你不会不知道林书豪。23岁的林书豪已经成为NBA新星，在尼克斯队对新泽西篮网队(NewJerseyNets)的比赛中，他砍下25分，助力尼克斯队战胜了篮网队，由替补队员一跃成为初次发布控卫。取得这一成就的可是一位从未拿过体育奖学金、拥有经济学学位的哈佛毕业生。　　　　AP　　　　林书豪(JeremyLin)虽然大多数上班族都不可能成为职业体育明星，但职业生涯教练仍在以自己的视角解读林来疯(Linsanity)，从中汲取人人都能运用于职业生涯的经验。《华尔街日报》旗下财经招聘网站FINS采访了来自芝加哥和马萨诸塞州的三位相关人士，并从有关林书豪的海量文章和博客中摘选了一些内容，以将其中较精彩的建议带给读者。　　　　1.明确目标　　　　总部位于波士顿的职业生涯管理公司KeystoneAssociates的高等副总裁杰恩•马特森(JayneMattson)说，通往职业成功的靠前步是确定目标。　　　　她说，林书豪的目标非常明确，他专注于这个目标，能处理好挑战和拒绝，他知道自己注定会达到目标。　　　　总部位于马萨诸塞州沃尔瑟姆的招聘公司TheWinter,WymanCompanies的会计和财务职位招聘员沃尔萨姆•格伦•弗里德曼(WalthamGlennFreedman)说，有一些人自然会成功。他说，不论环境如何，有天赋的人假以时日总能取得成功。林书豪对此坚信不移。　　　　2.保持谦逊，尊重他人　　　　无论是在NBA还是在别处，因骄傲自大导致事业受挫的例子都屡见不鲜。而林书豪则与他的一些同行不一样，他不止一次因谦逊意识而受到赞扬。当记者问林书豪对美国总统奥巴马(Obama)前来观看他的比赛有何感想时，他说，我觉得非常、非常荣幸，我感到受之有愧。他这番话是尼克斯队2月15日以100比85战胜萨克拉门托国王队(SacramentoKings)之后说的。　　　　弗里德曼说，林书豪懂得人的魅力源于自信，而不是骄傲自大。他也许是天生就懂得这个道理，也许是在别人的教导下懂得的。自信中既包含谦逊，又包含对他人的尊重。在职场中，自信的人永远能游刃自如。　　　　求职服务网站caseinterview.com一个有关职业生涯的博客写道，林书豪脱颍而出的原因在于他善于倾听经验丰富者的意见，并对市场反馈做出回应。　　　　3.坚持不懈　　　　在高中和大学篮球生涯的大多数时间里，林书豪都没能打动球探。之后他又先后被金州勇士队(GoldenStateWarriors)和休斯顿火箭队(HoustonRockets)裁掉，直到2011年，尼克斯队才和他签下了一份一年期合约。　　　　马特森说，你必须经历过足够多的失败，才知道如何摆脱那种局面，让自己处于更好的位置。林书豪很快就找到了更好的位置。　　　　弗里德曼说，林书豪起步时磕磕碰碰，但他从不为别人不认可他的价值而耿耿于怀。他知道自己能做些什么，无论有没有人关注他，他都会坚持不懈地做下去。　　　　4.寻找新的增值方式　　　　弗里德曼说，林书豪拥有灵巧的投球和传球技能，再加上决心和努力，所以他取得了巨大的成功。　　　　他说，要想让人认可你，就必须先设法让自己增值。林书豪认识到，他必须创造出某种价值，之后才会有人愿意犒赏他。　　　　总部位于芝加哥的人力资源顾问公司TalentOptimizationPartners的重要地位执行长、《职业生涯规划：绘制职场新世界的地图》(CareerMapping:ChartingYourCourseintheNewWorldofWork)一书作者金尼•克拉克(GinnyClarke)说，年轻的职业人士也应该这样做。　　　　她说，在职场上，你必须向别人展现你的价值和你能为团队做出的贡献。你必须凭自己的力量去赢得同侪和上司的关注。

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